Co-coordinateur(se) de la bibliothèque – volet administratif

Description du poste

La personne en poste assure la saine gestion de la bibliothèque Daniel‑Ménard en partenariat avec le conseil d’administration. Elle collabore avec les représentants(es) des municipalités pour répondre aux besoins de la population, travaille étroitement avec la co‑coordinatrice responsable des communications, des activités et des bénévoles, et entretient des liens avec les instances régionales, notamment le service des loisirs de la Ville de Richmond.

Responsabilités principales

• Réaliser diverses tâches administratives
• Assurer la comptabilité de base (grand livre, paiements, suivis gouvernementaux : DAS, CNESST, ARC, etc.)
• Planifier les échanges avec le Réseau Biblio Estrie
• Participer au développement et au renouvellement de la collection
• Communiquer avec les municipalités (rapports, prévisions budgétaires)
• Préparer et assister aux AGA et aux rencontres du CA, appliquer le plan d’action
• Contribuer au rayonnement de la bibliothèque

Exigences

• Formation ou expérience pertinente en administration ou domaine connexe (gestion d’OBNL : atout)
• Connaissance du fonctionnement d’une bibliothèque ou expérience connexe (atout)
• Intérêt pour les livres et sensibilité aux besoins des usagers
• Bonnes habiletés en communication et en organisation
• Sensibilité à la réalité communautaire et bénévole de la bibliothèque

Compensation et avantages

• 10 heures par semaine
• Mode de travail hybride (présentiel et télétravail)
• Salaire : 25,00 $/heure
• Vacances et congés selon les normes du travail du Québec
• Entrée en poste : janvier 2026

Processus de candidature

Envoyez votre CV et une lettre de motivation à [email protected]

Date limite : dimanche 14 décembre 2025

Seules les personnes retenues seront contactées pour une entrevue.

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