• Éducation:

• Expérience:

• Éducation

• Diplôme d'études secondaires (secondaires)

• Milieu de travail

• Divers endroits

• Disposé à déménager

• Hébergement et services alimentaires

• Tâches

• Allouer des ressources matérielles, humaines et financières pour mettre en œuvre les politiques et les programmes organisationnels

• Coordonner le travail des régions, des divisions ou des départements

• Représenter l'organisation, ou déléguer des représentants pour agir au nom de l'organisation, dans le cadre de négociations ou d'autres fonctions officielles

• Former le personnel

• Inspecter pour s'assurer que des conditions de travail sûres sont maintenues

• Gérer le personnel et attribuer les tâches

• Établir des contrôles financiers et administratifs; formuler et approuver des campagnes promotionnelles; et approuver la planification globale des ressources humaines

• Supervision

• Personnel dans divers secteurs de responsabilité

• Domaine de spécialisation

• Gestion des opérations

• Gestion de la marque

• Informations sur le transport/voyage

• Permis de conduire valide

• Aptitude personnelle

• Flexibilité

• Organisé

• Esprit d'équipe

• Initiative

• Expérience

• De 3 ans à moins de 5 ans

• Informations sur le lieu de travail

• Travail sur la route

• Avantages financiers

• Prime

• Autres avantages

• Régime de participation différée aux bénéfices (RPDB)

• Congés payés (bénévolat...