Éducateur(trice) spécialisé(e)

Objectif du poste :

L’éducatrice spécialisée accompagne les enfants ainsi que les parents inscrit à nos services de halte-garderie et épanoui-sens en organisant en animent des activités qui stimulent leur développement intellectuel, physique et affectif. Elles assurent également leur sécurité et leur bien-être.

Fonctions Principale :

- Accueillir et intégrer l’enfant au service de la halte-garderie et d’épanoui-sens.

- Tenir un dossier à jour pour chaque enfant fréquentant la halte-garderie ainsi qu’épanoui-sens.

- Élaborer des activités éducatives qui favorisent le développement global des enfants.

- Diriger les enfants dans des activités diversifiées.

- Planifier et maintenir un environnement qui assure la santé, la sécurité et le bien-être des

enfants.

- Évaluer les capacités, les habiletés, les intérêts et les besoins des enfants et rédiger des

rapports d’évaluations.

- Observer les enfants de façon à déceler les difficultés d’apprentissage ou les troubles

comportementaux, et préparer des rapports en collaborations avec les intervenantes pour les

remettre aux parents si demander.

- Discuter des progrès ou des problématiques des enfants avec les intervenantes sur places, si

besoin.

- Discuter avec les parents du déroulement de la journée de leurs enfants à la halte-garderie ainsi

qu’épanoui-sens.

- Surveiller et coordonner l’aide-éducatrice en place selon les besoins.

- Organiser et animer certaines activités parents-enfants.

- Guider et aider les enfants de façon qu’ils prennent de bonnes habitudes pour les repas, la

toilette et l’habillage.

- Assister aux réunions du personnel pour discuter des progrès et des difficultés des enfants avec

les autres membres de l’équipe.

Échelle salariale : entre 24,00$ et 31,00$ selon l’expérience

Entrée en fonction : Janvier 2025

Vous pouvez faire parvenir votre curriculum vitae à

Luc-André Faubert, Directeur Général

[email protected]

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Rémunération : 24,00$ à 31,00$ par heure

Heures prévues : de 28 à 35 par semaine

Avantages :

• Congés payés
• Tenue Décontractée

Exigences linguistiques souples :

• Anglais non requis

Horaire :

• Du Lundi au Vendredi
• Fins de semaine au besoin
• Quart de jour

Question(s) de présélection:

• Avez-vous l'absence d'un dossier judiciaire?
• Avez-vous un cours de RCR à jours?

Formation:

• DEC (Souhaité)

Langue:

• Français (Obligatoire)

Lieu du poste : En présentiel