Gérant(e) de Ventes- Accessoires de maison

Le gérant est responsable de tous les aspects de la gestion du magasin, incluant la stratégie d’affaire et le développement des conseillers. Au Marché Du Store, nous accordons au gérant la même autonomie de prendre des décisions pour le magasin que s’il en était le propriétaire. Le gérant passe une grande partie de son temps à développer son équipe et à offrir un service à la clientèle de renommée mondiale.

Le Marché Du Store a été fondé en 1954 et est maintenant le plus important compétiteur dans l'industrie.

Nous nous distinguons par

• Notre service à la clientèle exceptionnelle
• Nos produits faits au Québec
• L’expérience consultative que nous offrons, sans vente sous pression
• Notre esprit d’équipe et l’atmosphère positive au travail

Carrière

• La rémunération s’étant entre 65 000$ et 105 000 par an tout dépendant de l’expérience et des aptitudes du gérant.
• Le programme de formation chez le Marché Du Store est conçu pour aider les gérants à se créer une carrière dont ils peuvent être fière avec des opportunités d’avancements continuels.
• Les gérants reçoivent de l’appui sur une base régulière, pour encourager le développement personnel.

Responsabilités personnelles

Encadrement, développement, inspiration

• Développer les talents selon les valeurs de l’entreprise
• Élaborer une stratégie pour développer de nouveaux leaders
• Développer des stratégies et des initiatives en magasin pour atteindre les objectifs d’affaires
• Améliorer la performance de l’équipe grâce à la formation continue
• Donner des critiques constructives par rapport aux objectifs de vente et aux indicateurs de performance.
• Gérer les horaires dans le but de subvenir aux besoins du magasin (gestion du personnel)
• Connaître et comprendre l’histoire et la vision de la compagnie ainsi qu’être en mesure d’inspirer son équipe

HORAIRES

Nos postes sont à temps plein et les horaires incluent les soirs et les week-ends.

Nous recherchons une personne bilingue en anglais et français.

#JOBOTT

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Rémunération : 65 000,00$ à 105 000,00$ par an

Avantages

• Assurance Dentaire
• Assurance Maladie Complémentaire
• Assurance Vie
• Assurance Vision
• Congés payés
• Cotisation égale au RÉER
• Événements d'Entreprise
• Réductions Tarifaires
• Régime de retraite
• Stationnement sur place

Horaire

• 8 Heures
• Fins de semaine au besoin
• Quart de jour
• Quart de soir

Rémunération supplémentaire

• Commissions
• Primes

Lieu du poste : En présentiel