Représentant(e) des Ventes Externes

Franklin Empire Inc. fournit toutes les composantes électriques propres aux nouvelles constructions, aux rénovations et aux services d’entretien d’installations industrielles, de résidences et d’immeubles commerciaux. Nous offrons des solutions OEM et MRO (entretien, réparation et fonctionnement), des services de conception d’éclairage, de gestion des stocks, des formations, de l'expertise en automatisation ainsi que des services spécialisés.

L’entreprise est à la recherche d’un Représentant aux ventes externes pour la succursale de Gatineau.

Les principales responsabilités pour ce poste sont:

• Assurer et développer les ventes et la rentabilité de son territoire et de son segment de marché, tant pour les clients existants que les clients futurs;
• Promouvoir les produits et l’image de marque de Franklin Empire Inc., et en accroître la visibilité;
• Évaluer et gérer les opportunités d’affaires et les projets potentiels;
• Apporter des solutions aux problèmes, afin de fidéliser et satisfaire la clientèle, en partenariat avec le service des ventes internes et le service des achats;
• Offrir des présentations techniques tant verbales que écrites;
• Développer et entretenir des relations à long terme avec les clients et les fournisseurs;
• Maximiser ses déplacements, afin de réduire les frais engendrés;
• Optimiser les habitudes d’achats de certains clients, afin de réduire les coûts d’opérations;
• Se maintenir à jour quant’aux exigences techniques des différents types de produits;
• Se maintenir à jour sur les changements au niveau de la clientèle et de la compétition.

Les principales exigences pour ce poste sont :

• 3 à 5 ans d’expérience en ventes dans le domaine électrique ou une combinaison d’études et d’expérience reliée au poste,
• Sens de la négociation et persuasion;
• Bon jugement;
• Disponible pour voyager;
• Orienté clients;
• Entregent et habiletés de communication;
• Connaissance des principaux logiciels de MS-Office.

Franklin Empire applique un programme d’accès à l’égalité en emploi qui s’engage à favoriser l’inclusion et la diversité dans le milieu de travail. On interdit toute forme de discrimination et harcèlement basé sur l’origine ethnique, la couleur de la peu, le genre, la religion, l’orientation sexuelle, la nationalité d’origine, l’état civile, le handicap, ou toute autre caractéristique individuelle protégée par la loi. Nous remercions les candidats qui ont manifesté de l’intérêt pour nos opportunités d’emploi. Cependant, seules les personnes sélectionnées seront contactées. La forme masculine a été utilisée uniquement pour alléger le texte, et ce, sans préjudice pour la forme féminine.

Type d'emploi : Temps plein, Permanent

Rémunération : 55 000,00$ par an

Avantages :

• Assurance Dentaire
• Assurance Invalidité
• Assurance Maladie Complémentaire
• Assurance Vie
• Assurance Vision
• Congés payés
• Cotisation égale au RÉER
• Programme d'Aide aux Employés
• Stationnement sur place

Horaire :

• 8 Heures
• Du Lundi au Vendredi
• Quart de jour

Rémunération supplémentaire :

• Commissions

Expérience:

• electricity: 1 an (Obligatoire)
• sales: 2 ans (Obligatoire)

Permis/certificat:

• Driving Licence (Obligatoire)
• Résidence Permanente - Citoyenneté Canadienne (Obligatoire)

Lieu du poste : Déplacements fréquents