Poste Expiré
Cet emploi n'accepte plus de candidatures.
Gérant(e) / responsable de nos 3 boutiques
Fidelice inc.
· Horaire: -L'horaire de base est de mardi au samedi et faire les contacts le dimanche
- Disponibilité la fin de semaine
· L’horaire est sujet à changement lors des périodes plus achalandées : Noel, jour de l’an, st valentin, Pâques, fête des mères, des pères, du travail, action de grâce.
- Travail les jours fériés
Lieu principal de travail : à la boutique de Gatineau au 625 boul de la Gappe
Fidelice est à la recherche d'une personne qui possède d’au moins 3 à 5 ans d’expérience et les qualités suivantes :
· comprendre fidélice(philosophie, vision mission) = représente bien Anne et rasmey
· dynamique et organisé pour compléter son équipe ! Une personne expérimentée (au moins 3 à 5ans dans la gestion des équipes) qui est capable d'assurer la gestion de nos 3 boutique de Gatineau, Hull et Aylmer
· Avoir de l’expérience dans le savoir faire les horaires pour au moins 3 équipes
· Préparer les horaires de travail de l'équipe de la vente afin de répondre aux besoins de l’entreprise.
· assurer la gestion des employés(+-9 temps pleins et environ 20 à temps partiels) tout en respectant les politiques et la philosophie de Fidélice
· Être en mesure de travailler étroitement avec les responsables de nos 3 boutiques
· pouvoir se déplacer dans nos 3 autres boutiques (Hull et Aylmer) pour: un remplacement, formations, rencontres, réunions
· Participer à l'embauche et la formation des nouveaux employés
· avoir la passion des gens : clients, employés, collègues de travail et fournisseurs.
· ponctuelle, positive et enthousiaste possédant de bonnes qualités interpersonnelles, intergénérationnelles et interculturelles.
· Avoir la passion pour la vente et la vente croisée.
· Démontrer un leadership positif, rassembleur, motivateur et impartial.
· agir de façon à éviter les conflits et d’assurer un tampon entre les propriétaires et les équipes
· Posséder un excellent sens de la planification, de l’organisation et de la gestion des priorités.
· Être un bon communicateur, savoir écouter, transmettre et émotionnellement stable
· Capacité de réagir rapidement et positivement, peu importe la situation
· Tolérance au stress.
· Répondre rapidement aux imprévus(matin, soir, dimanche): avoir un permis de conduire et une voiture.
· Fiable, honnête et qui respecte le maintien de la confidentialité.
· Être intéressé par le domaine de l’alimentation.
· Posséder un certain sens artistique.
· Assurer l'exécution de la mise en marché conformément aux demandes des gestionnaires
· rencontrer les employés pour motivation, stratégie de vente et défis à relever
· Transmettre les tâches à effectuer ainsi qu'un compte rendu de la journée lors du changement d'équipe
· Assurer la propreté du magasin
· Atout: Avoir une auto, parler français et l’anglais, avoir de l'expérience en gestion.
S'assurer d'un marchandisage toujours optimal de la boutique.
Types de paie supplémentaire
- Heures supplémentaires majorées
- Pourboires
Type d'emploi : Temps plein, Permanent
Rémunération : à partir de 26,00$ par heure
Heures prévues : de 35 à 40 par semaine
Avantages
- Nourriture à Prix Réduit ou Gratuite
Question(s) de présélection
- Êtes-vous présentement au étude ou prévoyez aller à l'école à l'automne?
Expérience
- Gestion d'équipe: 3 ans (Obligatoire)
Permis/certificat
- permis de travail valide au Québec (Obligatoire)
Lieu du poste : En présentiel
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