P-Travailleuse sociale ou travailleur social - Concours P-552

Service des ressources éducatives - Secteur des jeunes - Élèves issus de l'immigration

Date d'entrée en fonction : dès que possible.

POUR POSER MA CANDIDATURE

Curriculum vitae et preuve de membre de l'ordre professionnel.

VOTRE RÔLE AU SEIN DE NOTRE ÉQUIPE…

Comporte plus spécifiquement des fonctions de prévention, de promotion, de dépistage et d’évaluation du fonctionnement social des élèves et des groupes d’élèves qui vivent ou qui sont susceptibles de vivre des difficultés. Dans le présent mandat, vous interviendrez à titre de personne agente aux collaborations école‑famille‑communauté, en soutien particulier aux familles immigrantes.

COMPÉTENCES RECHERCHÉES

Vous êtes une personne qui avez de l'expérience en milieu scolaire, auprès des jeunes et de leur famille et dans le domaine de l'immigration?

Vous avez une facilité à communiquer et une capacité d'écoute hors du commun et vous êtes capable de vous adapter à tous les types de milieux et de clientèles?

Quelle coïncidence! C’est exactement le genre de personne que l’équipe d’Isabelle Lemay, Louise Larouche, Catherine Desrochers et Marie-Claude Labelle recherche pour se joindre à elle…

Fier pionnier en innovation pédagogique, le CSSPO est constamment à l’affût afin de recruter des personnes créatives, proactives, et rigoureuses dont la passion est contagieuse. Joignez-vous à nous et devenez travailleuse sociale ou travailler social!

Qualifications Requises

Être membre de l’Ordre professionnel des travailleurs sociaux et des thérapeutes conjugaux et familiaux du Québec.

EXIGENCES PARTICULIÈRES

Réussir avec succès un test d’aptitude en français s’applique seulement aux postes réguliers.

Levez la main et venez faire partie de notre grande équipe du CSSPO!

Le centre de services scolaire est assujetti à la Loi sur la laïcité de l’État. Tout membre du personnel embauché doit se conformer aux différentes dispositions et modalités de cette Loi, adoptée le 30 octobre 2025.

De plus, le CSSPO est doté du programme d’accès à l’égalité en emploi et invite les femmes, les membres des minorités ethniques et visibles, les personnes autochtones ainsi que les personnes handicapées à s’identifier lors de l’envoi de leur candidature.